Compart - Dokumenten und Output-Management

Senior Java Entwickler*

Vollzeit. Unbefristet. Ab sofort.

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Be part. Be Compart.

Zur Verstärkung unseres internationalen IT-Unternehmens in Böblingen (Großraum Stuttgart) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung (unbefristet) einen
Senior Java Entwickler*

*Talent primär. Alle Geschlechter willkommen.

Ihre Zukunft im Compart Team

Was Sie erwartet:

  • Eigenverantwortliche Mitwirkung im agilen Team an der Neu- und Weiterentwicklung von anspruchsvollen mittelgroßen und großen Produkten
  • Umgang mit verschiedensten Technologien und innerhalb des Teams viel Raum für Kreativität und eigene Lösungswege
  • Aktive Mitgestaltung des agilen Entwicklungsprozesses - sowohl bei der Zusammenarbeit mit unseren Product Ownern, als auch im Team bei der Implementierung und dem (Unit-)Testing
  • Gegenseitige Reviews und Pair-Programming mit Clean Code, Continuous Integration sowie Refactoring
  • Bereitstellung von Informationen für unsere technischen Redakteure für die Erstellung der Produkt Dokumentation
  • Überblick über den Buildprozess und Voranbringen von Design und Architektur
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und Teamkollegen im gesamten Software-Entwicklungsprozess
  • Mindestens 2-3 Tage/Woche im Büro in Böblingen

Was Sie mitbringen:

  • Erfolgreiches Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen
  • Sehr gute Grundlagen in der Objektorientierung sowie einschlägige Erfahrung in der Software-Entwicklung mit Java – Minimum fünf Jahre
  • Gute Kenntnisse in der Anwendung des Spring Frameworks sowie im Unit Testing und agilen Software-Entwicklungsprozessen
  • Erfahrung in JDBC, Webservices und XML
  • Technologische Neugier und die Fähigkeit zur selbständigen Analyse von komplexen fachlichen Zusammenhängen
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Software Architektur, Clean Code sowie Datenbankdesign
  • Sicheres Auftreten und Geschick im Umgang mit Menschen
  • Gute Englischkenntnisse

Vorteile, die wir Ihnen bieten

Gelebte Werte wie Integrität, Innovation, Vertrauen & Respekt

Internationales Arbeitsumfeld, herausragender Kollegenzusammenhalt

Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene Türen

Compart Academy, individuelle Entwicklung, kostenfreie Sprachkurse

Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben, Teilzeitmöglichkeiten, Home Office

Familienfreundlicher Arbeitsplatz, Eltern-Kind-Büro

Eigene Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss, kostenfreies Obst & Getränke

Jobrad, VVS Job-Ticket, kostenfreie Parkplätze

Betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Unfallversicherung

Mitarbeiterevents & Feste

Compart Health Care, Gesundheitsvorsorge

After-Work Fun & Sports mit Kollegen

Raum für Eigeninitiative, Übernahme von Verantwortung

Mitarbeiterrabatte bei mehr als 2.000 Shops, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Teamgeist. Expertenpower. Verantwortung.

Daraus entwickeln wir mit unseren rund 170 Mitarbeitern seit über 25 Jahren smarte Softwarelösungen. Als internationales IT-Unternehmen in Böblingen ist es unser Ziel, die Wertschöpfung in der Kundenkommunikation durch moderne Omnichannel-Plattformen zu optimieren. Dadurch können Dokumente und Inhalte jedes Typs und Formats in beliebigen Systemen und Kanälen verarbeitet, verteilt und zugänglich gemacht werden. Wir sind führender Anbieter im Bereich Document und Content Technology Solutions und begeistern unsere Kunden mit unseren innovativen Weltklasse-Technologien.

Entdecken Sie Ihre Heimat bei Compart und erobern Sie mit uns die digitale Zukunft der Kundenkommunikation.

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Zukunftsgestalter im Compart Team werden?

Dann freuen wir uns darauf Sie kennen zu lernen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (als PDF) und teilen Sie uns Ihren frühestmöglichen Starttermin und Ihre Gehaltsvorstellung mit.

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Ansprechpartner

Alina Dinu

Human Resources – Recruiting
Tel: 07031-6205 -0

Anschrift

Compart GmbH
Otto-Lilienthal-Str. 38, 71034 Böblingen

Informationen zu Compart und zum Datenschutz unter www.compart.com/de/karriere

*Hinweis: Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter